农村大众报消息，12月14日，东营市2019年度职业农民职称评审会议在东营市委党校召开。经过一天规范有序地面试答辩和综合评议，最终，11人拟晋升高级职称，18人拟晋升中级职称，31人拟晋升初级职称。其中，晋升为高级职称的这11人是全省首批获得高级职称的职业农民，他们将获得一次性补助8000元。职业农民参评高级职称，是继2018年东营市在全省率先开展职业农民中、初级职称评定试点以来，职业农民职称评审制度的又一次创新。

图为12月14日，11位职业农民喜获高级职称后合影留念。

2019年10月东营市经山东省人力资源和社会保障厅批复在全省率先开展职业农民高级职称评定试点。前期，经县区差额推荐、公示和严格审核材料等一系列程序，2019年东营市共申报职业农民职称137人，其中高级20人，中级36人，初级81人（因东营区将自行开展中初级职称评定试点，中初级申报人数不含东营区）。

图为评审会现场，参评高级职称的职业农民（第一排中）正在答辩。

此次开展的职业农民职称评审工作相较于以往中初级职称评审，实现了“三个提升”，更加注重评上高级职称的农民所发挥的榜样及辐射带动作用，助力全市乡村振兴战略高质量推进。

图为评审会现场，各评委正认真阅读面试者的申报材料。

记者从东营市人力资源和社会保障局获悉，根据东营市职业农民职称评定制度规定，满足取得职业农民中级职称4年以上、积极参加农业相关业务学习培训和能运用先进农业技术；在较大范围内实验、示范和推广农业技术；开展技术指导和培训农业骨干技术人才方面做出较大成绩的，可以申报农民高级职称。其中，入选东营市“乡村之星”等市级以上重点人才工程且专业能力突出、在农业技术研究和推广方面取得优异成绩的，可直接申报农民高级职称。

在评审申报审核环节，更加注重职业农民在开展技术指导、培训农业骨干技术人才、农业技术研究和推广方面取得的成绩。在面试环节，对申报高级职称人员采取模拟培训授课，授课内容为本人从事农业技术领域的专业知识，重在考察实际传授带动的能力，不仅要求自己干得好，更要讲得好、带得好。

图为面试结束后，两个考场的评委聚在一起召开综合评审会议。

获评职称不仅是一种权利，更是一项义务。获评职称的这些农民将签订《服务乡村振兴发挥示范带动作用承诺书》，必须承担在乡村振兴中发挥骨干和示范引领作用、带头应用先进技术、参与组织农民技能培训、当好党委政府参谋助手、确保农产品质量安全等五项义务。相较于“自上而下”的传授方式，这些职称农民更加注重“自下而上”的方式进行传授技术，更容易被广大村民接受，更“接地气”、“重实用”、“见实效”。

东营市充分发挥乡村振兴各服务渠道的作用，由单渠道“单枪匹马”向全渠道“协同作战”转变，实现职业农民职称制度与职业技能培训、乡村振兴传统技艺技能大赛、乡村振兴专家服务等方面的贯通融合，形成制度合力。评选上高级职称的农民将入选市级乡村振兴专家库和技能培训讲师，广泛开展乡村振兴专家服务活动和技能培训，帮助乡村基层培养乡土实用人才、破解技术难题、服务产业发展、推广实用技术、助力脱贫攻坚和助推创新创业，为推动乡村振兴战略高质量实施提供智力支撑。

原标题：山东省首批！东营市11名职业农民喜获高级职称

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