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开辟技能人才成长“快车道”
2022-05-06 09:05:43 来源:重庆日报

技能点亮梦想,匠心培育英才。日前,重庆一技师学院与一家精密机械制造公司“校企”携手,举行了一场企业“新型学徒制”培训班开班暨拜师仪式,拉开了共同定制化培养技能人才的序幕。

职业教育法刚刚完成首次“大修”,新职业教育法已于2022年5月1日起施行。其中,针对“产教融而不合、校企合作不深不实”等问题,新法有了破局之招。该法鼓励企业参与职业教育,同时还要求对深度参与产教融合、校企合作的企业给予奖励、税费优惠等政策激励。通过持续的激励,有效解决内生动力不足的问题,校企合作有望打开良性互动的崭新局面。

重庆是一座制造业重镇,产业基础深厚,工业门类齐全。不论是传统产业的“脱胎换骨”,还是新型产业的“异军突起”,都迫切需要大量高质量技术技能人才作为支撑。而校企联姻、定向培养正是加快技能人才培育,提升人才培养质量的破题之策。此举是学校与企业携手合作,实现市场化办学的重要途径,有利于发挥各自优势,最大程度整合资源,促进教育链、人才链与创新链、产业链有机衔接,既能满足企业对人才的需求,也让劳动者实现更高质量的就业。

以产业育人才,靠人才强产业。人才与产业需求深度对接,与产业发展同频共振,开辟了技能人才成长“快车道”。深入校企合作,关键在于加强沟通交流,找到深度合作的切口,不断提升合作水平。在这个过程中,政府部门尤其要当好企业与职业院校沟通的“红娘”,打通各院校与企业的壁垒,最大限度提高职业院校学生和企业岗位的适配度,同时要给予政策、财政补贴等扶持,激发校企双方深度融合的积极性,让“要合作”变为“想合作”,真正达到双赢的目的。

近来,重庆接连推出《“巴渝工匠2025”行动计划》《技工教育“十四五”规划》等重磅文件,吹响了加快培育高素质技能人才的集结号。一方面坚持以就业为导向,以职业能力为中心,加快推进职业教育高质量发展。通过积极引导各类高等职业院校对接产业需求、明确培养目标,大力培养既具备扎实的理论知识,又具备精湛操作技能的高技能人才。另一方面全面推行以“招生即招工、入校即入企、校企双师联合培养”的现代学徒制,充分发挥“传、帮、带”的作用。通过名师带徒、岗位练兵、技能比武、观摩研讨等方式,不断提升职业素养、生产技能,激发岗位成才热情,使更多职工成长为新型技能人才。

期待巴渝大地能跑出产教融合“加速度”,使人才供给侧与产业需求侧更加匹配,激活技能人才“一池春水”,让更多能工巧匠为“重庆制造”筑牢发展根基,早日构建起竞争力强、可持续的现代产业体系。

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